Nestle muss einem Arbeiter aus Derbyshire 22.000 £ zahlen, der des Vapings auf der Toilette beschuldigt wurde
Ein Arbeiter in Derbyshire erhielt 22.000 £ Entschädigung, nachdem er von Nestle unrechtmäßig entlassen wurde, weil er des Vapings auf einer Behindertentoilette beschuldigt wurde.Zusammenfassung
Luke Billings, ein technischer Bediener in einer Nestle-Fabrik in Derbyshire, erhielt eine Entschädigung von 22.000 £, nachdem ein Gericht seine Entlassung als ungerechtfertigt befunden hatte. Er wurde wegen groben Fehlverhaltens entlassen, nachdem ein Feueralarm ausgelöst wurde und CCTV-Aufnahmen ihn angeblich beim Vapen auf einer Behindertentoilette zeigten, was er bestritt. Obwohl Nestle einen begründeten Verdacht auf sein Fehlverhalten hatte, stellte das Gericht fest, dass die Entlassung unverhältnismäßig war, insbesondere da der Disziplinarbeamte angab, er wäre nicht entlassen worden, wenn er sich entschuldigt hätte. Der Fall wurde mit dem eines anderen Mitarbeiters, Herrn Marler, verglichen, der für einen Verstoß gegen die Gesundheit und Sicherheit eine abschließende schriftliche Verwarnung erhielt, was eine ungünstigere Behandlung von Billings verdeutlichte. Die Entschädigung umfasst einen Ausgleich für Einkommensverluste und Rentenansprüche, wurde jedoch aufgrund von mitwirkendem Verhalten reduziert. Nestle lehnte es ab, sich zu dem Einzelfall zu äußern.
(Quelle：Derby Telegraph)
